En enero de 2026 y con cifras desestacionalizadas, el volumen físico de la producción de la industria manufacturera presentó una caída de 1.8 % en su comparación mensual y un alza de 0.1 % a tasa anual, dio a conocer el INEGI. Por otra parte, el personal ocupado total en la industria manufacturera aumentó 0.2 % a tasa mensual. Por tipo de contratación, el personal no dependiente (que se contrata y proporciona por otra razón social y por honorarios o comisiones sin sueldo o salario fijo) incrementó 2.4 % y el personal dependiente de la razón social, 0.1 % —el número de los obreros y técnicos en producción subió 0.1 % y el de los empleados administrativos, contables y de dirección, 0.2 %—. Horas trabajadas A tasa mensual, en enero pasado, las horas que trabajó el personal ocupado total decrecieron 0.4 por ciento. Según la categoría de los ocupados, las horas que trabajó el personal dependiente de la razón social bajaron 0.5 % —las trabajadas por los obreros y técnicos en producción fueron menores en 0.7 % y por y los empleados administrativos, contables y de dirección, en 0.1 %—. Las correspondientes al personal no dependiente ascendieron 2.5 por ciento. En comparación con enero del año pasado muestra una caída de 2.52%, sumando 35 meses consecutivos a la baja. El deterioro en el empleo de la manufactura en México se debe a: 1) incremento en los costos laborales, 2) cautela en el gasto de las empresas ante el deterioro de las expectativas económicas, 3) deterioro del ambiente de negocios en México ante mayor incertidumbre jurídica y 3) imposición de aranceles en EEUU. Remuneraciones medias reales Las remuneraciones medias reales pagadas —deflactadas con el Índice Nacional de Precios al Consumidor (INPC)— en el sector manufacturero descendieron 0.3 % a tasa mensual. De manera desagregada, las pagadas al personal no dependiente de la razón social disminuyeron 0.4 % y las remuneraciones del personal dependiente, 0.2 por ciento. Finalmente los salarios pagados a los obreros y técnicos en producción cayeron 0.6 %; los sueldos pagados a los empleados administrativos, contables y de dirección, 0.4 %; y las prestaciones sociales, contribuciones y utilidades, 0.1 %