Ciudad de México, julio 31.- La Cámara de Senadores aprobó una prórroga para que las empresas cumplan con la reforma al outsourcing. Tendrán hasta el próximo 1 de septiembre para regularizar a sus trabajadores en lo laboral, lo fiscal y el seguro social. Es decir que las empresas tendrán un mes para acoplarse a las reformas a la subcontratación, las cuales buscan mejorar las condiciones laborales de los trabajadores. Además, las empresas de outsourcing deberán estar registradas ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social y deberán estar al corriente con sus obligaciones fiscales y el Seguro Social. La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) publicó este sábado en el Diario Oficial de la Federación, en una edición vespertina, las reformas al periodo de transición avaladas por el Congreso de la Unión la noche de este viernes.

La titular de la STPS, Luisa María Alcalde Luján, dijo que esta ampliación de plazos le permitirá a las empresas concluir el proceso de regularización por el cual 2.3 millones de trabajadores ya han sido beneficiados. “El Congreso aprobó ampliar un mes el plazo para que las empresas concluyan con su regularización en materia de subcontratación. Fecha límite 1 septiembre. Por esta reforma, más de 2 millones 300 mil trabajadores han salido del esquema de outsourcing reconociéndoles sus derechos”, publicó en su cuenta de twitter.