Washington, DC, mayo 26.- De acuerdo a la American Association of Colleges of Nursing, la enfermería es la profesión de la salud más grande de Estados Unidos, con casi 4.7 millones de enfermeras y enfermeros titulados en todo el país, a pesar de ello desde hace tiempo está pasando por una crisis de personal de salud. Se calcula que, para el año 2030, habrá una escasez de al menos 2 millones de enfermeras, por lo que un programa busca preparar a profesionales mexicanos para ocupar esas vacantes. La Alianza para la Educación Superior, en colaboración con la Universidad de Michigan, la organización Health Carousel y The Anglo Fundation, dieron a conocer un programa a través del cual buscarán profesionalizar, capacitar y vincular a enfermeros mexicanos con empleos legales y bien remunerados en hospitales estadounidenses. Se dará prioridad a aquellos que ya tengan una sólida formación académica en enfermería y hayan demostrado vocación de servicio. Las organizaciones detrás del programa han detectado que México cuenta con miles de enfermeros capaces, pero su mayor barrera para encontrar un empleo en Estados Unidos es el idioma inglés. Por lo anterior, explicaron, a través del Programa de Trabajo para Enfermería en los Estados Unidos, no solo se les brindará formación intensiva de inglés técnico en el sector salud sino un proceso completo para que logren la inserción laboral internacional. Los beneficiarios recibirán asesoría para obtener la certificación de inglés B2, requerida para ejercer en territorio estadounidense. Una vez aprobado el examen de inglés se les preparará para el NCLEX, una prueba de licencia profesional que autoriza legalmente a ejercer enfermería en Estados Unidos. El siguiente paso es ayudar a los profesionales en enfermería a realizar el proceso migratorio mediante la gestión de una visa TN, exclusiva para ciudadanos mexicanos con formación profesional. Contando con el permiso correspondiente, se asigna a los enfermeros a diversos hospitales estadounidenses que brinden condiciones laborales éticas, salarios competitivos y estabilidad. Los beneficiarios pueden migrar con sus familiares y recibir asesoría en términos de vivienda, integración cultural y adaptación al sistema de salud estadounidense. Los organizadores destacaron que desde los cursos hasta los exámenes son gratuitos, debido a que cuentan con financiamiento de diversas instituciones. Cabe señalar que la convocatoria no solo es para estudiantes de último año de enfermería sino también para egresados. No hay límite de edad. Actualmente hay 100 enfermeros mexicanos participando en el programa piloto y se espera que, una vez que su proceso termine, la convocatoria se extienda a cientos de profesionales más.