¿Fraude o derecho de los trabajadores? la limitación del IMSS a pensiones de la Modalidad 40

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Ciudad de México, octubre 23 ( MVSNoticias).- Juan Ibarra, abogado laboral, cuestionó en entrevista con Ana Francisca Vega, para MVS Noticias, las nuevas restricciones a la Modalidad 40 del IMSS. ¿QUÉ CAMBIA Y A QUIÉNES AFECTA? • Adiós a los grandes incrementos: según explicó Ibarra, quienes ingresen a la Modalidad 40 ya no se pueden elegir libremente hasta 25 Unidades de Medida y Actualización (UMA) para el cálculo de la pensión. Ahora, el salario de referencia será el último registrado por el trabajador al momento de causar baja, más una UMA adicional (sin poder ser inferior al salario mínimo) • Pensiones más bajas: el abogado señaló que el mecanismo permitía, en determinados casos, elevar una pensión estimada de 15 mil o 20 mil pesos hasta cerca de 80 mil pesos mensuales. • ¿Era fraude? Ibarra sostiene que aumentar voluntariamente las aportaciones era una posibilidad contemplada por la Ley del Seguro Social y no constituía, por sí misma, una conducta fraudulenta. • Millones de potenciales afectados: estimó que entre 3.6 y 4 millones de personas podrían tener interés en utilizar este mecanismo, aunque no todas cumplen los requisitos ni necesariamente resultarán afectadas. • Posibles amparos: advirtió que el acuerdo del IMSS podría impugnarse judicialmente si su aplicación vulnera derechos reconocidos por la ley. La medida fue presentada como temporal y, según el especialista, será evaluada durante los próximos meses. ¿Es justo limitar las pensiones para combatir presuntos fraudes cuando el propio sistema permitía esas aportaciones?